नई दिल्ली. देश की दिग्गज ई-कॉमर्स कंपनी फ्लिपकार्ट ने 2015 में कुल 20 लाख नौकरियां देना का दावा किया है। यह नौकरियां मुख्यत: मार्केट प्लेस और एन्सीलियरी सर्विसेज के क्षेत्र में दी जाएंगी। बेंगलुरु की इस कंपनी ने कहा है कि कुल 20 लाख में से 60 फीसदी नौकरियां लॉजिस्टिक और वेयरहाउसिंग सेक्टर में दी जाएंगी। फ्लिपकार्ट के सीनियर वाइस प्रेसीडेंट (मार्केटप्लेस) अंकित नागोरी के मुताबिक, हमारे पोर्टल पर विक्रेता प्रत्यक्ष तौर पर अपने-अपने क्षेत्रों में रोजगार पैदा करने के लिए जिम्मेदार होंगे।
किस सेक्टर में है नौकरी
ई-कॉमर्स सपोर्ट सुविधा जैसे मर्चेंडाइजिंग, खरीदी, पैकेजिंग और कैटालॉगिंग में पिछले एक साल में 75,000 से ज्यादा लोगों को रोजगार दिए गए हैं। उन्होंने आगे कहा कि पुराने ट्रेंड को देखते हुए फ्लिपकार्ट को पूरा भरोसा है कि वह इस साल 20 लाख लोगों को रोजगार उपलब्ध कराएगी। बता दें कि भारत में ई-कॉमर्स सेक्टर का तेजी से विकास होने से सभी क्षेत्रों में रोजगार के नए अवसर पैदा हो रहे हैं। पिछले साल ई-कॉमर्स इंडस्ट्री में तकरीबन 5 लाख लोगों को रोजगार हासिल हुआ है।
स्नैपडील में भी है नौकरी
ई-कॉमर्स कंपनी स्नैपडील साल 2015 में कर्मचारियों की संख्या को दोगुना कर सकती है। वर्तमान में, कंपनी के पास 5,000 कर्मचारी हैं। कंपनियां टेक्नोलॉजी, सेल्स और मार्केटिंग से जुड़े लोगों को नियुक्त करेंगी। कंपनी अपने क्षेत्रीय केंद्रों के लिए भौगोलिक जानकारी रखने वाले लोगों को नियुक्त करेगी। कंपनी का मकसद लोकल सेर्ल्स के ज्यादा से ज्यादा नजदीक पहुंचने की है। कंपनी के मुताबिक, प्रत्येक सेंटर के पास एमएंडए होने के साथ-साथ अकाउंटिंग टीम होगी। वहीं, दोनों ग्रुप में करीब 500 कर्मचारियों की भर्ती होगी। कंपनी ने बताया कि हम केंद्र और संवाद के मॉडल पर काम करेंगे और ये कर्मचारी घरेलू बाजार के दुकानदारों के पास जाएंगे।
अमेजन भी देगी मौका
अमेजन भी इस साल कर्मचारियों में 30 से 35 फीसदी का इजाफा कर सकती है। प्रवक्ता के मुताबिक, बिजनेस और ई-कॉमर्स इंडस्ट्री की तेजी को देखते हुए हम बड़े पैमाने पर नियुक्तियां भी करेंगे। हमारा मुख्य फोकस टेक्नोलॉजी पर है। आईटी सेक्टर के संगठन नैस्कॉम के मुताबिक, भारत में ई-कॉमर्स सेक्टर साल 2010 के बाद से सालाना 25 फीसदी की ग्रोथ के साथ बढ़ रहा है। फिलहाल यह इंडस्ट्री 14 अरब डॉलर की है।
फैब फर्निचिंग डॉट कॉम भी करेंगी नियुक्ति
ऐसा नहीं है कि यह नियुक्तियां केवल बड़ी ई-कॉमर्स कंपनी ही कर रही हैं। ई-प्लेटफॉर्म पर मौजूद कई छोटी कंपनियां भी अपनी टीम का विस्तार करने की योजना बना रही हैं। फैब फर्निचिंग डॉट कॉम 2015 के अंत तक अपने कर्मचारियों की संख्या को 1,000 से बढ़ाकर 4,000 करने की योजना बना रही है।
अर्बनलैडर.कॉम भी निकालेगी नौकरी
इसी तरह, अर्बनलैडर डॉट कॉम भी साल 2015 में अपने इंप्लॉई बेस को 600 से बढ़ाकर 1,400 करेगी। साथ ही, पेपरफ्राई 500 और कर्मचारियों की भर्ती कर सकती है। ऑनलाइन ज्वैलरी रिटेलर ब्लयूस्टोन भी कर्मचारियों की संख्या को 250 से बढ़ाकर 600 करने की योजना बना रही है।
टीयर-2 इंजीनियरिंग और मैनेजमेंट से भी होगी भर्तियां
सीनियर लेवल पर इंडियन इंस्टीट्यूट ऑफ टेक्नोलॉजी (आईआईटी) और इंडियन इंस्टीट्यूट ऑफ मैनेजमेंट (आईआईएम) से ही भर्तियां होंगी। वहीं, ज्यादातर ई-कॉमर्स कंपनियां टीयर-2 इंजीनियरिंग और मैनेजमेंट इंस्टीट्यूट से लोगों को नियुक्त करेंगी। कई कंपनियों के मानव संसाधन प्रमुखों के मुताबिक, टीयर-1 कॉलेज से ‘पेचीदा और चुनौतिपूर्ण पदकों’ पर नियुक्तियां होती हैं।
ई-कॉमर्स कंपनियों की योजना
कंपनियां
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अनुमानित भर्तियां (2015 में)
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स्नैपडील
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5,000
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अर्बनलैडर
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1,400
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फ्लिपकार्ट
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1,000 (टेक्नोलॉजी टीम में)
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फैबफर्निशिंग
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1,000
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कारदेखो डॉट कॉम
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800
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फैशन एंड यू
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750
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ब्लूयस्टोन
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600
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इंडिया प्रॉपर्टी
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500
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पिक एन गेट
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500
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पेपरफ्राई
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500
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शॉपक्लिक
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300
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जिवामे
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200
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अरविंद इंटरनेट
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200
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लाइमरोड
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150
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